{"id":33907,"date":"2023-07-15T06:29:36","date_gmt":"2023-07-14T22:29:36","guid":{"rendered":"https:\/\/csopartnership.org\/?p=33907"},"modified":"2023-07-15T06:29:36","modified_gmt":"2023-07-14T22:29:36","slug":"acelerar-progreso-igualdad-genero-cumplir-ods-informe-posicion-gf","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/csopartnership.org\/es\/ultimas-noticias-y-novedades\/acelerar-progreso-igualdad-genero-cumplir-ods-informe-posicion-gf\/","title":{"rendered":"Acelerar el progreso en la aplicaci\u00f3n de los compromisos de igualdad de g\u00e9nero para cumplir con los ODS &#8211; Informe de Posici\u00f3n del GF"},"content":{"rendered":"<p><em>\u00a0A tiempo para el FPAN 2023 de la ONU, el <a href=\"https:\/\/csopartnership.org\/es\/circunscripciones\/sectores\/grupo-feminista\/\">Grupo Feminista<\/a> (GF) de la AOED ha publicado un documento de posici\u00f3n en el que pide que se acelere el progreso en la aplicaci\u00f3n de los compromisos en materia de igualdad de g\u00e9nero para cumplir los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).<\/em><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los derechos de la mujer y la igualdad de g\u00e9nero no son s\u00f3lo derechos humanos fundamentales, sino una base vital para un mundo pac\u00edfico, pr\u00f3spero y sostenible. Sin embargo, siguen siendo el mayor reto en materia de derechos humanos. Aunque los gobiernos han realizado progresos graduales apreciables en el avance de los derechos de la mujer y la igualdad de g\u00e9nero, en muchos pa\u00edses persisten desigualdades estructurales que impiden la plena consecuci\u00f3n de los derechos de la mujer y la igualdad de g\u00e9nero. Al ritmo actual de progreso, se tardar\u00e1 131 a\u00f1os en alcanzar la plena paridad. Aunque el \u00edndice de paridad mundial se ha recuperado hasta los niveles anteriores a la pandemia, el ritmo general de cambio se ha ralentizado considerablemente. Incluso volver al horizonte temporal de 100 a\u00f1os hasta la paridad previsto en la edici\u00f3n de 2020 requerir\u00eda una aceleraci\u00f3n significativa del progreso<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> .\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las crisis mundiales no afectan por igual, y mucho menos de forma justa. Los efectos desproporcionados sobre los derechos de las mujeres y las ni\u00f1as est\u00e1n bien documentados, pero siguen sin tenerse en cuenta.\u00a0 Pero los hechos son evidentes. El impacto desproporcionado de la pandemia de Covid-19 sobre las mujeres y las ni\u00f1as, el abrumador retroceso de los derechos de las mujeres en Afganist\u00e1n, la violencia sexual generalizada que caracteriza el conflicto en Etiop\u00eda, los ataques al acceso al aborto en Estados Unidos y la retirada de Turqu\u00eda del hist\u00f3rico Convenio de Estambul sobre la Violencia de G\u00e9nero<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> &#8211; \u00bfforman parte del retroceso de los logros conseguidos en materia de derechos de las mujeres e igualdad de g\u00e9nero? Los dos \u00faltimos a\u00f1os, dominados por la pandemia de Covid-19, han afectado de manera desproporcionada a mujeres y ni\u00f1as.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La violencia dom\u00e9stica ha aumentado, la precariedad laboral de las mujeres ha empeorado, el acceso a los servicios de salud sexual y reproductiva se ha visto mermado y la escolarizaci\u00f3n de las ni\u00f1as se ha reducido dr\u00e1sticamente en muchos lugares. Las m\u00e1s afectadas han sido las m\u00e1s marginadas.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Es urgente que los pa\u00edses emprendan reformas institucionales para ajustarse a las necesidades de la agenda de derechos de la mujer e igualdad de g\u00e9nero. La necesidad de garantizar la apropiaci\u00f3n local y nacional es fundamental. La participaci\u00f3n de los grupos de defensa de los derechos de la mujer en la reforma de los sistemas y la legislaci\u00f3n sigue siendo bastante escasa en muchos pa\u00edses del mundo. Las decisiones tomadas por gobiernos y autoridades que han empeorado la situaci\u00f3n de mujeres y ni\u00f1as, deben ser revocadas.<\/span><\/p>\n<p><b>Financiaci\u00f3n del desarrollo para la igualdad de g\u00e9nero y la emancipaci\u00f3n de la mujer<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los datos de visualizaci\u00f3n de ONU Mujeres sobre los esfuerzos de los pa\u00edses para lograr la igualdad de g\u00e9nero para 2030 muestran que solo el 13% ha cumplido o casi cumplido el objetivo; el 24% est\u00e1 cerca del objetivo; el 34% moderadamente cerca del objetivo; el 15% est\u00e1 lejos del objetivo y el 13% muy lejos del objetivo. ONU Mujeres se\u00f1al\u00f3 que la disponibilidad de datos sobre el ODS5 es desigual, al igual que el progreso mundial, y que cuando faltan datos, las mujeres y las ni\u00f1as son invisibles: solo se dispone del 48% de los datos necesarios actualmente para monitorear el ODS5. Hay una necesidad urgente de acelerar el progreso, de lo contrario toda la comunidad mundial no lograr\u00e1 alcanzar el ODS5. Sin embargo, no se dispone de los recursos necesarios para ello. La Ayuda Oficial al Desarrollo (AOD), que es una de las principales fuentes, parece estar agot\u00e1ndose, como demuestran las <\/span><a href=\"https:\/\/www.oecd.org\/dac\/financing-sustainable-development\/development-finance-standards\/official-development-assistance.htm\"><span style=\"font-weight: 400;\">cifras preliminares de 2022<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">, que revelaron una reorientaci\u00f3n significativa de la AOD entre los miembros del Comit\u00e9 de Ayuda al Desarrollo (CAD) hacia la respuesta humanitaria, la reconstrucci\u00f3n y los costes de los refugiados en torno a la guerra en Ucrania, y lejos de los pa\u00edses en desarrollo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La igualdad de g\u00e9nero y el empoderamiento de las mujeres y las ni\u00f1as son requisitos previos para la realizaci\u00f3n de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible. Aunque es urgente que el CAD de la OCDE aumente sustancialmente su AOD, <\/span><b>esto no es suficiente. Para <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">avanzar en la igualdad de g\u00e9nero y el empoderamiento de las mujeres y las ni\u00f1as, tal y como prev\u00e9n la Agenda 2030 y los ODS, la CEDAW, el Plan de Aceleraci\u00f3n Mundial 2026 (GAP 2026) y las agendas sobre las mujeres, la paz y el desarrollo, es necesaria una coherencia pol\u00edtica centrada en los derechos humanos y de las mujeres y poner <\/span><b>TODOS <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">los recursos disponibles al servicio de la igualdad, la justicia, la paz y el desarrollo. Esto implica abordar transformaciones reales en la visi\u00f3n de la solidaridad global, la financiaci\u00f3n y la entrega de recursos frente al modelo tradicional de ayuda. En <\/span><b>resumen, todo el sistema debe avanzar en la misma direcci\u00f3n para lograr la transformaci\u00f3n que aspira la Agenda 2030.<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La comunidad mundial de donantes y los socios internacionales para el desarrollo deben reafirmar su compromiso con la igualdad de g\u00e9nero y la consecuci\u00f3n de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible (ODS) dedicando recursos suficientes a este objetivo. A menos que esta financiaci\u00f3n deliberada y decidida para la igualdad de g\u00e9nero y el empoderamiento de las mujeres y las ni\u00f1as se haga realidad, todos los esfuerzos para el desarrollo transformador, la lucha contra las desigualdades y la reducci\u00f3n de las brechas de g\u00e9nero ser\u00e1n <\/span><b>in\u00fatiles<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En 2016-2017, los miembros del CAD destinaron una media de <\/span><b>44 800 millones USD <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">anuales, correspondientes al 38 % de su ayuda bilateral asignable, a la igualdad de g\u00e9nero y a la igualdad de las mujeres como objetivo significativo (secundario) o principal (primario). El apoyo a programas dedicados espec\u00edficamente a la igualdad de g\u00e9nero y a la capacitaci\u00f3n de las mujeres como objetivo principal sigue siendo sistem\u00e1ticamente bajo (4%). El 62% de la ayuda no est\u00e1 destinada a la igualdad de g\u00e9nero. En los sectores econ\u00f3mico y productivo, los programas dedicados a la igualdad de g\u00e9nero representaron s\u00f3lo el 1% de la ayuda total, lo que supone un descenso con respecto a a\u00f1os anteriores.\u00a0 Nueve miembros del CAD destinaron el 50% o m\u00e1s de su ayuda a la igualdad de g\u00e9nero como objetivo principal o significativo: Suecia, Irlanda, Islandia, Canad\u00e1, Pa\u00edses Bajos, Australia, Finlandia, B\u00e9lgica e Italia<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> .<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las \u00faltimas cifras de la AOD revelan que los donantes siguen sin cumplir el compromiso del 0,7%. S\u00f3lo cinco pa\u00edses donantes del Comit\u00e9 de Ayuda al Desarrollo de la Organizaci\u00f3n para la Cooperaci\u00f3n y el Desarrollo Econ\u00f3mico (CAD de la OCDE) cumplieron: Luxemburgo, Suecia, Noruega, Alemania y Dinamarca<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> .\u00a0 Se espera que las cifras se reduzcan a\u00fan m\u00e1s dadas las consecuencias de la pandemia de Covid-19 en las econom\u00edas de todo el mundo. Teniendo en cuenta la pandemia, el Grupo Feminista de la AOED (GF de la AOED) vuelve a hacer hincapi\u00e9 en la posici\u00f3n de la AOED sobre la urgencia de una Cooperaci\u00f3n Eficaz al Desarrollo para contribuir a los esfuerzos por alcanzar la Agenda 2030 y erradicar la pobreza y la desigualdad. Alcanzar el futuro que queremos depende de acciones concretas ahora. Reiteramos el llamamiento para que los esfuerzos de desarrollo promuevan los intereses de los pa\u00edses, se centren en los resultados, defiendan la transparencia y la rendici\u00f3n de cuentas, fomenten alianzas inclusivas y den primac\u00eda a los derechos humanos y a un entorno propicio para la sociedad civil.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A pesar de que la iniciativa de Presupuestos Sensibles al G\u00e9nero (PSG) comenz\u00f3 a nivel mundial en la d\u00e9cada de 1990 y de que ONU Mujeres ha estado apoyando y defendiendo la iniciativa, <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">s\u00f3lo unos 40 pa\u00edses han adoptado los PSG. <\/span><a href=\"https:\/\/asiapacific.unwomen.org\/en\/focus-areas\/women-poverty-economics\/gender-responsive-budgeting\"><span style=\"font-weight: 400;\">(https:\/\/asiapacific.unwomen.org\/en\/focus-areas\/women-poverty-economics\/gender-responsive-budgeting).\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A pesar de que la sociedad civil y las organizaciones de defensa de los derechos de la mujer fueron reconocidas en Doha como actores del desarrollo por derecho propio y de que el ODS 17 hace hincapi\u00e9 en la alianza para el logro del desarrollo sostenible, siguen existiendo retos en el \u00e1mbito de la transparencia, la rendici\u00f3n de cuentas, la participaci\u00f3n y la inclusi\u00f3n de la sociedad civil y las organizaciones de mujeres en la toma de decisiones pol\u00edticas de los gobiernos en materia de financiaci\u00f3n. Aunque en la Cumbre de la Tierra de 1992, celebrada <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">en R\u00edo de Janeiro (Brasil), <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">se reconoci\u00f3 a las mujeres como uno de los nueve (9) grupos principales para el desarrollo sostenible, <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">todav\u00eda no se les reconoce plenamente a nivel nacional su participaci\u00f3n en la gesti\u00f3n de las finanzas p\u00fablicas.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El an\u00e1lisis de los informes del Examen Nacional Voluntario (ENV) de 2022 realizado por el Grupo Feminista de Organizaciones de la Sociedad Civil (AOED) Alianza para el Desarrollo (AOED GF) revel\u00f3 que, si bien los pa\u00edses informan sobre muchos de los indicadores del ODS 5, solo unos pocos lo hacen sobre el 5.c.1., que se refiere a la igualdad de g\u00e9nero y el empoderamiento de las mujeres. Los informes nacionales sobre 5.c.1 s\u00f3lo enumeran los fondos asignados a la igualdad de g\u00e9nero y el empoderamiento de las mujeres, pero no muestran los sistemas que se han puesto en marcha para permitir el seguimiento p\u00fablico de dichas asignaciones con el fin de mejorar la transparencia y la rendici\u00f3n de cuentas.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b>Llamamiento a la acci\u00f3n &#8211; Preguntas clave\u00a0<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El Grupo Feminista (GF) de la AOED reitera la necesidad de integrar la presupuestaci\u00f3n con perspectiva de g\u00e9nero en la gesti\u00f3n de las finanzas p\u00fablicas de los pa\u00edses y en el <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Sistema de Informaci\u00f3n sobre la Gesti\u00f3n <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Financiera <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">(FMIS) <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">para garantizar la igualdad de g\u00e9nero y el empoderamiento de las mujeres y las ni\u00f1as, la transparencia y la rendici\u00f3n de cuentas en el uso de los fondos p\u00fablicos, de modo que ning\u00fan funcionario lo sienta como una carga a\u00f1adida; ninguna persona, grupo, comunidad o g\u00e9nero se sienta excluido, as\u00ed como permitir el libre acceso a la informaci\u00f3n por parte del p\u00fablico. El GF de la AOED vuelve a hacer hincapi\u00e9 en sus peticiones clave para el HLPF 2022. Adem\u00e1s, los fondos p\u00fablicos deben utilizarse de manera que no perpet\u00faen la desigualdad y la discriminaci\u00f3n, sino que la transformen.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b>Nuestras preguntas clave son:<\/b><b><\/b><\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\"><b>Abordar la infrainversi\u00f3n<\/b><\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Asignar fondos, reformar los procesos fiscales, capacitar al personal, informar al p\u00fablico anualmente, monitorear:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">M\u00e1s dinero y otros recursos &#8211; como compromisos de seguimiento para proporcionar recursos financieros a las mujeres que se asignar\u00e1n con cargo al presupuesto del Estado, el presupuesto local, la AOD, los fondos de desarrollo, las APP, el sector privado y otros recursos nacionales.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Reformas jur\u00eddicas sobre los derechos de la mujer y la igualdad de g\u00e9nero, incluida la asignaci\u00f3n de cuotas, aumento de la concienciaci\u00f3n sobre estas necesidades y su correlaci\u00f3n con el progreso general del desarrollo sostenible; capacitaci\u00f3n, adopci\u00f3n de mecanismos espec\u00edficos de rendici\u00f3n de cuentas, incidencia en la agenda de ayuda y desarrollo y en los derechos de la mujer.\n<p><\/span><\/li>\n<li aria-level=\"1\"><b>Aumentar la rendici\u00f3n de cuentas<\/b><\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Los pa\u00edses deber\u00edan estar obligados a informar sobre el indicador 5.c.1, incluida la informaci\u00f3n sobre la igualdad de g\u00e9nero como cuesti\u00f3n transversal de todos los ODS:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Para reducir las desigualdades en el mundo, los ODS 5 y 10 deber\u00edan revisarse en cada HLPF. Dado que no se revisan anualmente, la mayor\u00eda de los pa\u00edses no informan sobre el ODS 5.c.1. Es posible que los pa\u00edses no informen sobre el progreso del indicador 5.c.1 debido a la falta de datos, ya que pertenece al nivel II. Por lo tanto, la ONU deber\u00eda tomar las medidas necesarias para animar a los pa\u00edses a producir datos con regularidad.\n<p><\/span><\/li>\n<li aria-level=\"1\"><b>Cerrar la brecha de comunicaci\u00f3n y hacer un seguimiento del monitoreo\u00a0<\/b><\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Los pa\u00edses deber\u00edan introducir sistemas de financiaci\u00f3n p\u00fablica sensibles al g\u00e9nero<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Asignar fondos, reformar los procesos fiscales, capacitar al personal, informar al p\u00fablico anualmente, ajustar el indicador global a nivel nacional y monitorear.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Reforzar la red del CAD sobre igualdad de g\u00e9nero (<\/span><b><i>GenderNet<\/i><\/b><span style=\"font-weight: 400;\">) para abogar por la financiaci\u00f3n de un cambio pol\u00edtico transformador basado en el \u00cdndice de Instituciones Sociales y G\u00e9nero (SIGI), que mide la discriminaci\u00f3n contra las mujeres en las instituciones sociales de 180 pa\u00edses.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Hacer obligatoria la participaci\u00f3n de las OSC de mujeres para el monitoreo 5.c.1 a nivel nacional<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Grupo Feminista de la AOED y la AGCED<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El Grupo Feminista de la AOED participa a trav\u00e9s de la plataforma global de OSC &#8211; AOED en el monitoreo de la Alianza Global para la Cooperaci\u00f3n Eficaz al Desarrollo (AGCED) que utiliza el Marco de Monitoreo de la AGCED<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> que consta de 10 indicadores con el indicador 8 sobre <\/span><b>\u00abLos pa\u00edses tienen sistemas transparentes para el seguimiento de las asignaciones p\u00fablicas para la igualdad de g\u00e9nero y el empoderamiento de las mujeres\u00bb<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. La inclusi\u00f3n de un indicador sobre las mujeres y la igualdad de g\u00e9nero fue el resultado de una intensa lucha del movimiento internacional de mujeres a lo largo de los a\u00f1os para ampliar los compromisos y la rendici\u00f3n de cuentas de los socios de desarrollo en materia de derechos de las mujeres e igualdad de g\u00e9nero.<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El Grupo Feminista de la AOED pide una mayor incidencia a nivel nacional para monitorear, abordar los desaf\u00edos y reformar los sistemas nacionales para que los compromisos con las mujeres y las ni\u00f1as sean totalmente transparentes y responsables. <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Al hacer un seguimiento y hacer p\u00fablicas las asignaciones para la igualdad de g\u00e9nero, los gobiernos promueven una mayor transparencia que podr\u00eda traducirse en una mejor rendici\u00f3n de cuentas.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El Grupo Feminista de la AOED pide una mayor incidencia a todos los niveles para una financiaci\u00f3n transformadora de la igualdad de g\u00e9nero. Sin un sistema justo de asignaci\u00f3n de fondos p\u00fablicos para reducir las desigualdades y la discriminaci\u00f3n, no se har\u00e1 realidad la aspiraci\u00f3n de la Agenda 2030 de no dejar a nadie atr\u00e1s.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La AOED es una plataforma abierta de organizaciones de la sociedad civil (OSC) de todo el mundo que participa activamente en los procesos oficiales sobre la agenda de ayuda y desarrollo. El objetivo de la plataforma es promover continuamente la cooperaci\u00f3n eficaz al Desarrollo, especialmente en la cooperaci\u00f3n al desarrollo y busca la realizaci\u00f3n de los derechos humanos, la justicia social y la sostenibilidad en el desarrollo. El Grupo Feminista (GF) es una de las circunscripciones principales de la AOED y cuenta con miembros de todas las regiones del mundo. La Red por los Derechos de la Mujer en Ghana (NETRIGHT) es la actual Coordinadora Mundial del Grupo Feminista de la AOED.<\/span><\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><a href=\"#_ftnref1\" name=\"_ftn1\">[1]<\/a> <a href=\"https:\/\/www.weforum.org\/reports\/global-gender-gap-report-2023\/digest?_gl=1*lfqe8h*_up*MQ..&amp;gclid=CjwKCAjw44mlBhAQEiwAqP3eVrbDT\">https:\/\/www.weforum.org\/reports\/global-gender-gap-report-2023\/digest?_gl=1*lfqe8h*_up*MQ..&amp;gclid=CjwKCAjw44mlBhAQEiwAqP3eVrbDT<\/a><\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref2\" name=\"_ftn2\">[2]<\/a> <a href=\"https:\/\/www.amnesty.org\/en\/latest\/news\/2022\/03\/international-womens-day-dramatic-deterioration-in-respect-for-womens-rights-and-gender-equality-must-be-decisively-reversed\/\">https:\/\/www.amnesty.org\/en\/latest\/news\/2022\/03\/international-womens-day-dramatic-deterioration-in-respect-for-womens-rights-and-gender-equality-must-be-decisively-reversed\/<\/a><\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref3\" name=\"_ftn3\">[3]<\/a> <a href=\"https:\/\/www.oecd.org\/dac\/gender-development\/development-finance-for-gender-equality-and-women-s-empowerment.htm\">https:\/\/www.oecd.org\/dac\/gender-development\/development-finance-for-gender-equality-and-women-s-empowerment.htm<\/a><\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref4\" name=\"_ftn4\">[4]<\/a> <a href=\"https:\/\/www.oecd.org\/dac\/financing-sustainable-development\/development-finance-standards\/official-development-assistance.htm\">https:\/\/www.oecd.org\/dac\/financing-sustainable-development\/development-finance-standards\/official-development-assistance.htm<\/a><\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref5\" name=\"_ftn5\">[5]<\/a> <a href=\"http:\/\/effectivecooperation.org\/monitoring-country-progress\/global-partnership-monitoring-2-0\/track-2-adapting-monitoring-to-new-challenges\/\">http:\/\/effectivecooperation.org\/monitoring-country-progress\/global-partnership-monitoring-2-0\/track-2-adapting-monitoring-to-new-challenges\/<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00a0A tiempo para el FPAN 2023 de la ONU, el Grupo Feminista (GF) de la AOED ha publicado un documento de posici\u00f3n en el que pide que se acelere el progreso en la aplicaci\u00f3n de los compromisos en materia de igualdad de g\u00e9nero para cumplir los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). 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